8月21日，集团公司党委意识形态工作培训班在职教中心开班。集团公司党委副书记宋晓伟出席开班式并作动员讲话，强调强化理论武装，提升实操技能，打造过硬队伍，推动意识形态工作提质增效，为集团公司高质量发展提供坚强思想保证和强大精神力量。

宋晓伟指出，意识形态工作的根基在基层，打通落实“最后一公里”要靠基层。在集团公司转型发展的关键时期，我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，加强舆论引导、化解舆论风险、繁荣郑煤文化、促进文明建设，守好守住各类阵地，推动意识形态工作提质增效，为谱写集团公司高质量发展新华章作出新的更大贡献。

结合本次学习培训，宋晓伟提出四点要求。一、坚持守正创新，在准确定位中实现意识形态工作可圈可点。站稳“政治定位”，推动首要任务落实。锚定“学”的方向，严格落实党委理论中心组集体学习、党组织会议“第一议题”等学习制度，健全培训宣讲长效机制，促进党员干部在真学真知、深学深悟、研机析理中汲取精神养分，锤炼精神品质。站稳“安全定位”，防止错误思想传播。要及时防范化解舆论风险，加强宣传平台管理，推进平安郑煤建设，推动改革惠及职工，在发展中保障和改善民生，用心用情用事实让职工在改革中有实实在在的获得感、幸福感、安全感。站稳“长治定位”，实现管理规范有序。发挥制度管根本、稳预期、利长远作用，成立意识形态工作领导小组，坚持以制度建设为主线，坚持问题导向，统筹各方力量，推动集团公司意识形态领域实现长治久安。站稳“形势定位”，推动发展凝聚共识。集团公司党委把发展蓝图定位在职工心坎上，坚持在大局上谋划、在大势中推进、在大事上作为，确立“1511”目标规划，谋划“1＋3”产业布局，建立“1366”党建工作体系“三大目标”，深化企业改革激活力，强化科技创新增动力，坚持组织强基铸合力。

二、提高思想认识，进一步增强参加学习培训的思想自觉和行动自觉。一要充分认识到加强培训是学习宣传贯彻习近平总书记关于意识形态系列重要讲话精神的题中之义。二要充分认识到加强培训是做好新形势下意识形态工作的迫切任务。当前和今后一个时期，是加快实现“1511”目标规划和“1+3”产业布局的关键时期，我们紧跟时代步伐，顺应实践发展，聚焦实践中遇到的新问题，加强调查研究，准确把握客观实际，把解决问题的新理念新思路新办法总结好、宣传好。三要充分认识到加强培训是建强基层队伍提升工作质效的迫切需要。要清晰地意识到薄弱环节，在客观认识问题的基础上“有的放矢”，进一步加强和改进基层基础工作。

三、坚持学以致用，进一步增强做好基层意识形态工作的本领。增强政治意识，在用新思想凝心铸魂上实现新提升。要坚持把思想建设作为坚定信仰的重要举措，把习近平总书记关于意识形态工作的重要论述作为做好意识形态工作的“定星盘”和“度量衡”。增强法治思维，在推动规范化运作上实现新提升。进一步强化法治思维，全面学习掌握意识形态工作责任制机十项推进制度，协调推动做到“六个纳入”，确保意识形态管控规范化、制度化。增强阵地观念，在严格平台管控上实现新提升。严格审批备案流程，拉起“高压线”，把好“准入关”，使各类阵地成为宣传党的创新理论、展示企业形象的重要窗口，决不给错误思想提供传播渠道。增强能力本领，在服务发展聚合力上实现新提升。要增强争先意识，提升服务安全生产的能力本领，树好先进榜样，激励引导员工为推动高质量发展贡献力量。

四、珍惜培训机会，进一步确保学习培训取得实实在在的效果。要遵规守纪。严格要求自己，切实做到潜下心，认真听认真学。要学有所思。汲取一些新知识，增加理性思考，以新的思维、新的眼光、新的姿态思考谋划意识形态工作，让基层意识形态工作更具生命力。要学有所得。找出自身不足，及时整改，与工作实践相结合起来，把学习的效果转化为促进工作的重要举措。

集团公司机关职能部（室），基层各单位联络员、网评员以及从事新闻宣传工作人员参加了开班式。